Make the difference

 

Beschrijving van de vacature
Verzuim & Vitaliteit Specialist
Startdatum publicatie:  08-07-2026

Bij Mediq geloven we dat gezonde medewerkers de basis vormen voor een gezonde organisatie. Daarom zoeken wij een Verzuim & Vitaliteit Specialist die verder kijkt dan alleen het begeleiden van verzuim. Jij bent de expert die leidinggevenden en HR ondersteunt bij complexe verzuimvraagstukken, stuurt op duurzame inzetbaarheid en met jouw kennis en analyses bijdraagt aan een gezonde, toekomstbestendige organisatie.
Ben jij een ervaren casemanager die graag de stap maakt naar een bredere adviesrol met impact? Dan maken wij graag kennis met jou.


Wat ga je doen?

Als Verzuim & Vitaliteit Specialist ben jij dé inhoudelijke expert op het gebied van verzuim, re-integratie en duurzame inzetbaarheid. Je voert regie op complexe verzuimdossiers, adviseert leidinggevenden en HR-collega's en zorgt ervoor dat verzuimtrajecten voldoen aan alle wet- en regelgeving. Daarnaast kijk je verder dan het individuele dossier. Je analyseert verzuimdata, signaleert trends en vertaalt deze naar concrete verbeterinitiatieven die bijdragen aan het terugdringen van verzuim en het vergroten van de vitaliteit binnen de organisatie.Je bent een stevige gesprekspartner voor de arbodienst en bedrijfsarts. Je stelt kritische vragen, daagt adviezen uit waar nodig en zorgt ervoor dat medewerkers én leidinggevenden de juiste ondersteuning krijgen om duurzame terugkeer naar werk mogelijk te maken.

 

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
•    Regie voeren op complexe verzuim- en re-integratietrajecten. 
•    Adviseren en coachen van HR-collega's en leidinggevenden bij complexe verzuimvraagstukken. 
•    Ontwikkelen en verzorgen van trainingen over verzuim, duurzame inzetbaarheid en de Wet verbetering poortwachter. 
•    Analyseren van verzuimdata en vertalen van inzichten naar concrete verbeteracties. 
•    Initiëren van preventieve interventies en vitaliteitsprogramma's. 
•    Borgen van kwalitatief goede en complete verzuimdossiers conform de Wet verbetering poortwachter. 
•    Ontwikkelen en verbeteren van verzuimbeleid, processen en werkinstructies. 
•    Kritisch samenwerken met bedrijfsarts, arbodienst en overige externe partners. 
•    Leveren van managementinformatie en adviseren over trends, risico's en verbeterkansen. 


Wat breng je mee?

Je bent analytisch sterk, schakelt gemakkelijk tussen operationele casuïstiek en strategisch advies en weet mensen op een positieve manier mee te nemen in veranderingen. Je durft kritische vragen te stellen en voelt je comfortabel in gesprekken met zowel management als externe deskundigen.

Daarnaast beschik je over:
•    Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld HRM. 
•    Een afgeronde opleiding RCCM en/of CROV, of vergelijkbare casemanagementopleiding. 
•    Minimaal vijf jaar ervaring als Casemanager Verzuim, Verzuimspecialist of vergelijkbare functie. 
•    Uitgebreide kennis van de Wet verbetering poortwachter, Arbowet, Ziektewet, WIA en sociale zekerheidswetgeving. 
•    Ervaring met het adviseren en coachen van leidinggevenden. 
•    Ervaring met het analyseren van verzuimdata en het opstellen van managementrapportages. 
•    Ervaring binnen een operationele organisatie is een pré. 


Wat bieden wij?

Bij Mediq krijg je de kans om daadwerkelijk impact te maken op de gezondheid, inzetbaarheid en het werkplezier van onze medewerkers.
Wij bieden onder andere:
•    Een bruto maandsalaris tussen € 6.000,- en € 7.200,-, afhankelijk van kennis en ervaring. 
•    Een aantrekkelijke bonusregeling van 10%. 
•    26,5 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband. 
•    Een uitstekende pensioenregeling waarbij Mediq 75% van de premie betaalt. 
•    Een thuiswerkvergoeding en goede faciliteiten om hybride te werken. 
•    Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen. 
•    Een professionele en informele werkomgeving waarin samenwerking centraal staat. 


Jouw werkplek

Je maakt onderdeel uit van het HR-team Benelux en rapporteert aan de Head of HR Benelux. Vanuit jouw expertise werk je nauw samen met HR Business Partners, leidinggevenden, de arbodienst, bedrijfsartsen en externe interventiepartners.
Je bent regelmatig aanwezig op onze verschillende locaties en hebt daarnaast de mogelijkheid om hybride te werken.


Maak jij het verschil?

Wil jij jouw expertise inzetten om niet alleen verzuim te begeleiden, maar ook actief bij te dragen aan de vitaliteit en duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers?
Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Samen maken we de zorg elke dag een beetje beter.